E-mail

Тренинги

Коучинг (Советы тренера)

Полезные статьи

Новости

Музыка

Литература

Продукты

Обо мне
  • Тренинги
  • Коучинг (Советы тренера)
  • Полезные статьи
  • Новости
  • Клиенты
  • Корпоративные тренинги
  • Литература
  • Музыка
  • Обо мне
  • Отзывы
  • Партнёры
  • Продукты
  • Тренинги.

    Коучинг как стиль менеджмента

    Цели:
    по окончании тренинга участники получат представление о коучинге и возможности его применения на рабочем месте, освоят методы повышения мотивации сотрудников и их приверженности компании, познакомятся с применением коучинга для постановки целей и планирования их достижения, изучат базовые техники коучинга, научатся основам руководства и управления людьми в стиле коучинг.

    Программа тренинга:
    1. Что такое коучинг?
    2. Элементы коуч-сессии: раппорт, активное слушание, эффективные вопросы, обратная связь
    3. Создание раппорта
    4. Постановка целей и формулирование результата
    5. Цели. Типы целей. Природа мышления целями.
    6. Эффективные вопросы коучинга: «Волшебный вопрос», вопрос «Если бы…», вопрос «Как вы можете помешать себе?».
    7. Как давать обратную связь и как ее получать
    8. Рамка обратной связи вместо неудачи
    9. Процедуры построения внутренних ресурсов
    10. «Генератор нового поведения»
    11. Что дальше?
    Методика работы:
    • дискуссии
    • психотехнические упражнения
    • ролевые игры
    • практические демонстрации
    • мини-лекции

    Продолжительность тренинга: 18-24 часа (2-3 дня).



    Яндекс цитирования   
    © Владимир Волков, 2007. "WEB-техника" - профессиональная разработка сайтов, портретное фото